Google: गूगल ने एक क्लास एक्शन लॉसूट के निपटारे के लिए $28 मिलियन का भुगतान करने पर सहमति जताई है. इस मुकदमे में आरोप लगाया गया था कि कंपनी गोरे और एशियाई कर्मचारियों को अधिक वेतन देती है और उन्हें अन्य कर्मचारियों की तुलना में बेहतर करियर अवसर प्रदान करती है. इस मामले की अगुवाई मेक्सिको मूल की अना कैंटू ने की जो स्वदेशी (इंडिजिनस) समुदाय से हैं. उन्होंने गूगल में हिस्पैनिक, लेटिन और मूल अमेरिकी कर्मचारियों के हक की लड़ाई लड़ी. पिछले सप्ताह कैलिफोर्निया के सांता क्लारा काउंटी सुपीरियर कोर्ट के जज चार्ल्स एडम्स ने इस समझौते को मंजूरी दी. उन्होंने इसे 15 फरवरी 2018 से 31 दिसंबर 2024 के बीच गूगल में काम कर चुके 6,632 कर्मचारियों के लिए एक न्यायसंगत और उचित फैसला बताया है.
गूगल ने आरोपों को बताया गलत
हालांकि, गूगल ने इस समझौते को स्वीकार कर लिया है फिर भी कंपनी के प्रवक्ता ने कहा कि वे इन आरोपों से सहमत नहीं हैं. उन्होंने कहा, “हम किसी भी कर्मचारी के साथ भेदभाव नहीं करते हैं और वेतन, भर्ती और प्रमोशन में निष्पक्षता बनाए रखने के लिए प्रतिबद्ध हैं.”
कैंटू ने आरोप लगाया था कि गूगल में सात साल तक बेहतरीन प्रदर्शन करने के बावजूद उन्हें उसी पद पर बनाए रखा गया जबकि गोरे और एशियाई कर्मचारियों को तरक्की और अधिक सैलरी दी गई. उन्होंने यह भी दावा किया कि समान कार्य करने के बावजूद गोरे और एशियाई कर्मचारियों को ऊंचे पद पर रखा गया, जबकि जो कर्मचारी इस भेदभाव की शिकायत करते उन्हें प्रमोशन और इंक्रीमेंट से वंचित कर दिया जाता.
Equal Pay Act का उल्लंघन
जानकारी के लिए बता दें कि सितंबर 2021 में कैंटू ने गूगल छोड़ दिया और आरोप लगाया कि कंपनी ने कैलिफोर्निया के समान वेतन कानून (Equal Pay Act) का उल्लंघन किया है. इस समझौते की कुल राशि $28 मिलियन है लेकिन कानूनी शुल्क, पेनल्टी और अन्य खर्चों को घटाने के बाद कर्मचारियों को $20.4 मिलियन की राशि प्राप्त होगी. इस राशि को गूगल कर्मचारियों को देगा. हालांकि, गूगल ने उनपर लगे आरोपों को सिरे से नकारा है.
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